法律分析：
员工在试用期,请病假的，用人单位也要支付病假工资的。
法律依据：
《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》 第五十九条 职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%.