法律分析：
可以，录音可以作为申请劳动仲裁时的证据使用。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。