五险二金的二金指的是住房公积金和企业年金。
五险二金中的“二金”包括住房公积金和企业年金。住房公积金是用人单位及其在职职工对等缴存的长期住房储蓄，而企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。
五险二金缴纳条件：
1. 用人单位必须依法为员工缴纳五险，即基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 用人单位和员工应按照规定比例共同缴纳住房公积金。
3. 企业年金的缴纳通常是企业自愿根据经济状况和选择是否设立，并为员工缴纳。
4. 员工入职时，用人单位应在规定时间内为其办理五险二金的登记和缴纳手续。
5. 灵活就业人员可以自行到社会保险部门办理养老保险和医疗保险的登记和缴纳。
综上所述，五险二金的“二金”指的是住房公积金和企业年金。五险二金的缴纳条件包括用人单位必须依法为员工缴纳五险，用人单位和员工应按规定比例共同缴纳住房公积金，企业年金的缴纳通常是企业自愿选择，并为员工缴纳。员工入职时，用人单位应办理五险二金的登记和缴纳手续。灵活就业人员可以自行到社会保险部门办理养老保险和医疗保险的登记和缴纳。
【法律依据】：
《住房公积金管理条例》
第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。